SIEGELRING HERREN SILBER OHNE STEIN HÄUPTLING INDIANERSTÄMME

Ethnischer Siegelring für Herren in Form eines Häuptlings der Amerikanischen Indianerstämme mit einer Tigermaske aus Silber. Mit diesem Accessoire an Ihrem Finger sind Sie der Häuptling Ihres eigenen Stammes.

Merkmale

• Material: Silber
• Geschlecht: Herren
• Stein: Keiner
• Gewicht: 17-19,6 gr.
• Farbe: Silber
• Größe: Maßgeschneidert
• Standardlieferung kostenlos!

Amerikanische Ureinwohner

Im neunzehnten Jahrhundert wurde das Leben der indianischen Gemeinschaften und Stämme in Nordamerika immer schwieriger. Die Invasion des amerikanischen Kontinents durch europäische Siedler von Osten her sowie die Eisenbahn und der Ansturm auf Gold- und Ölvorkommen drängten die Indianer nach Westen. Die Indianer hatten ihre eigenen Merkmale des sozialen Lebens. Respekt vor der Macht und der Unantastbarkeit der Natur, Überlegenheit in der Kriegsführung und bei der Jagd, Hingabe an die Ehre, Tänze und Zeremonien, Zuhören, wenig sprechen und teilen, Leidenschaft für die Freiheit...

Die Indianer, deren traditionelle Lebensweise von den Siedlern zerstört und stark beschädigt worden war, wurden von Krankheiten, Hunger, militärischen Interventionen, Unterdrückung und Intrigen sowie unzähligen Ungerechtigkeiten bedrängt. Die Indianer wurden gezwungen, ihre Heimat zu verlassen und sich in Gebieten niederzulassen, die viel kleiner waren als ihre Heimat, den so genannten "Reservaten".

Vielleicht ist keine andere Gesellschaft in der Geschichte der Weltgesellschaften auf so schmerzhafte, ungerechte und dramatische Weise überfallen und zerstört worden. Zehntausend Jahre Zivilisation wurden in dreihundert Jahren durch Machtkämpfe besiegt, verdrängt und gedemütigt.

In dieser Zeit haben die Indianer große, weise, kriegerische und legendäre Häuptlinge mit außergewöhnlichen Qualitäten hervorgebracht. Die Häuptlinge der Indianerstämme versuchten, ihre Gemeinschaften zu erhalten und die besten Entscheidungen zu treffen. Diese Führer leiteten, repräsentierten und beeinflussten das Schicksal ihrer Gemeinschaften.

Ein Anführer ist eine Person, die für ihre Umgebung verantwortlich ist, indem sie radikale Veränderungen in der laufenden Tradition vornimmt, um die Umgebung zu verwalten, und die sie mit Entscheidungen und Praktiken auf der Grundlage von Intuition, Intelligenz und Wissen trägt. Eine Führungspersönlichkeit ist eine Person, die ihr Umfeld aufgrund ihrer Fähigkeit, ihre Macht zu nutzen, beeinflusst. Wenn nötig, kann er/sie schwierige Entscheidungen und deren Ergebnisse unterstützen.

Die Führungspersönlichkeit weiß, dass Menschen mit den Informationen, die sie von anderen erhalten, informiert werden können, aber sie können auch mit ihrem eigenen Verstand intelligent sein. Deshalb berät sie sich mit ihrem Umfeld, trifft aber immer selbst die endgültige Entscheidung und übernimmt die volle Verantwortung.

Grundsätzlich hat die Führungskraft eine Struktur, die die Menschen um sie herum mit ihren Reden, ihrem Wissen und ihrer Vision beeinflusst und bindet. Er/sie hört den Menschen zu und bemüht sich besonders, sie zu verstehen. Durch die Schaffung positiver Veränderungen und kontinuierlicher Lernumgebungen sorgt er/sie dafür, dass sich die Menschen in seinem/ihrem Umfeld bestmöglich entwickeln. Er/sie wird durch seine/ihre starken sozialen Werte, das "Charisma", das er/sie um sich herum erzeugt, seine/ihre beispielhafte Persönlichkeit und sein/ihr konsequentes Verhalten zu einem wirksamen Vorbild für andere.